Seminar
Lerne, Konflikte im Team zu mediieren
28. - 29. September 2026 in Köln Innenstadt mit Imke Trainer und Rüdiger Hausmann von RheinMediation
Tauche mit uns zwei Tage lang in die besondere Welt der Team- und Gruppenmediation ein – und stärke deine Fähigkeit, auch in komplexen Konflikten sicher, klar und wirksam zu bleiben.
Vielleicht hast du als ausgebildete:r Mediator:in bereits Teamkonflikte begleitet oder stehst als startende:r Mediator:in kurz davor, solche Aufträge anzunehmen. Dann weißt du vermutlich: Sobald mehrere Beteiligte am Tisch sitzen, verändert sich alles.
In der Teammediation geht es nicht allein darum, klassische Werkzeuge anzuwenden. Vielmehr entscheidend ist die Fähigkeit, dynamische Systeme zu lesen, verborgene Themen sichtbar zu machen und gleichzeitig einzelne Personen wie auch die Gruppe als Ganzes sicher zu führen.
Wir freuen uns darauf, in diesem zweitägigen Vertiefungsseminar unsere erprobten Modelle und Werkzeuge mit dir zu teilen – und gemeinsam mit dir die „Mechanik“ von Teamkonflikten sichtbar, verstehbar und bearbeitbar zu machen.
Systemisch bedeutet, dass die Wechselwirkungen der verschiedenen Organisationsebenen einbezogen werden. Wir möchten gemeinsam darauf schauen, was systemisch an der Mediation ist.
Wie Rüdiger es kürzlich formuliert hat:
Wo müssen wir das systemische Denken vertiefen, um die eigentliche Herausforderung unserer Zeit zu bewältigen? Nämlich wie Teams wirklich zu Kooperation kommen? Das ist der eigentliche Grund, warum wir Konflikte klären: weil wir Kooperation neu organisieren müssen.
Das Verhalten von Menschen ist nicht ohne ihre Rollen im sozialen Gefüge zu verstehen, ein Konflikt zwischen zwei Kolleg:innen ist nie nur eine persönliche Auseinandersetzung - sie ist eingebettet in ein komplexes Netzwerk aus Teamdynamiken, Unternehmenskultur und oft auch ursprungsfamiliären Mustern, die alle Beteiligten mitbringen.
Wenn du dich für Team-Mediation interessierst und dich in deinen bisherigen Fällen immer wieder folgende Themen beschäftigen, dann ist dieses Seminar wie für dich:
Kurz gesagt:
Wie schön wäre es, als Mediator:in in Teamkonflikten noch klarer führen zu können?
Und dabei die Energie der Gruppe so zu lenken, dass echte Veränderung möglich wird?
Aus unserer Sicht liegt der größte Hebel darin, Dynamiken zu erkennen und zu bearbeiten, bevor sie eskalieren – und das Team mit einer ruhigen, klaren und strukturierenden Präsenz durch den Prozess zu führen.
Wir gehen davon aus, dass du bereits zahlreiche Kompetenzen als Mediator:in mitbringst. Unsere Rolle: deine Expertise zu erweitern – durch über zehn Jahre Erfahrung in Team-Mediation, Konflikt- und Eskalationsdynamik und klug (und weniger klug) gewählten Interventionen. Wir laden dich daher ein, deinen inneren „Anfängergeist“ zu aktivieren. Teammediation ist ein Feld, in dem wir alle ständig weiterlernen.
Im geschützten Rahmen unseres Seminars üben wir mit echten Fällen, reflektieren Dynamiken und analysieren Teamkulturen. Wir arbeiten interaktiv, erfahrungsorientiert und mit viel Raum für Austausch.
Wir sind überzeugt: Lernen in Gemeinschaft ist hier besonders wertvoll. Denn Teammediation zeigt ihre Kraft vor allem im Team – genauso wie dieses Seminar.
2-tägiges Präsenz-Seminar in Köln Innenstadt mit Rüdiger Hausmann und Imke Trainer, Ausbilder BM®
28.-29.09.2026 Montag von 10–17 Uhr, Dienstag von 9 bis 16 Uhr. inkl. Pausen, Getränke und Snacks. Für angehende und etablierte Mediatoren, die Team-Konflikte mediieren möchten.
Das Seminar findet ab einer Mindestteilnehmerzahl von 10 Personen statt.
Deine Investition in dich beträgt 589,– EUR inkl. MwSt. für das zweitägige Präsenzseminar. Enthalten sind Materialien, Getränke und Snacks.
Wir stellen dir eine Teilnahmebescheinigung aus und die Stunden werden als Fortbildung von den Mediationsverbänden anerkannt.
Das Seminar findet ab einer Mindestteilnehmerzahl von 10 Personen statt.
Für unsere Teilnehmer:innen der Mediationsausbildung von klären & lösen haben wir den Rabattcode kul eingerichtet.
Für Mediator:innen, Berater:innen und Konfliktmanager:innen mit soliden Grundlagen, die ihre Arbeit auf Gruppen- und Teamebene erweitern und vertiefen wollen.
Diese Fortbildung wird von anerkannten Ausbilder:innen BM geleitet. Wenn du eine Mediationsausbildung mit insgesamt weniger als 200 Stunden gemacht hast, kannst du diese Weiterbildung anrechnen lassen, wenn du die Anerkennung beim BM oder einem der anderen Verbände anstrebst.
Zudem kannst du diese Weiterbildung nutzen, um Weiterbildungsstunden für das Führen des Titels „zertifizierter Mediator“ nach dem Mediationsgesetz zu sammeln oder um den Anforderungen des BM für den Erhalt der Lizenz BM gerecht zu werden.
Imke Trainer ist Mediatorin und Ausbilderin BM® und Trainerin für Gewaltfreie Kommunikation. Ihr liegt am Herzen, dass wir alle lernen, unsere Konflikte selbständig und konstruktiv zu lösen. Dabei geht es um Empathie für Andere, vor allem aber auch um Selbstempathie. Ihre Leidenschaft für das Vermitteln und Übersetzen von Gefühlen und Bedürfnissen gibt sie immer mit dem Ziel weiter, dass dabei ein Perspektivwechsel entstehen darf.
Rüdiger mediiert und berät Menschen in Organisationen: Teams, Führungskräfte, Personaler:innen. Er bildet Mediator:innen aus und hilft seinen Mediationskolleg:innen, besser und erfolgreicher zu arbeiten. Durch Seminare, Supervisionen und Beratungen.
Wir helfen euch, Konflikte zu klären und Verständigung zu ermöglichen. Mit Expertise in Mediation, Coaching und Supervision unterstützen wir Menschen in Organisationen dabei, konstruktive Lösungen zu finden.
Unsere Arbeit basiert auf Vertrauen und einer zugewandten Haltung. Ob Teammediation, Führungskräfte-Coaching oder andere Formen der Krisenintervention – wir stehen Euch zur Seite.
